自己繳納社保好還是公司繳納社保好？有什么區別？|公司社?？ㄞk理流程|公司社保和社保的區別|公司社保一般交多少錢

　　自己繳納社保好還是公司繳納社保好?有什么區別?很多時候大家的設備都是由單位繳納的，所以自己也就沒去考慮過相關的問題，今天小編就來給大家講講自己繳社保好還是公司繳納社保好?有什么區別?

　　1.繳納比例

　　單位為大家繳納社保時，社保是公司繳納大部分，而個人繳納稍少部分，就拿需繳納各項的基本繳納比例為事例：養老保障單位繳納14%個人繳納8%醫療保障單位繳納9%個人繳納2%失業保障單位繳納0.5%個人繳納0.5%生育保障單位繳納0.7%個人不用承當;工傷保障單位繳納的費率具體以企業類別確定，個人不承擔費用。

　　而個人繳納社會保障比例，則是基本養老保障個人繳納18%基本醫療保障繳納11%

　　2.繳納險種

　　單位給大家繳納社保時，會繳納6項，也就是常說的五險一金”其中具體包括：養老、醫療、工傷、生育保障和住房公積金，而且單位給員工繳社保是法律規定的強制性的

　　但個人繳納時，只能繳納養老和醫療這兩種保險的

　　3.繳費基數

　　不同單位繳納社保的繳費基數為：職工上年度平均工資，高月社平的300%依照300%繳納，低于社平60%按60%繳納，也就是說跟員工本人的平均工資掛鉤;

　　個人繳納社保的繳費基數固定為高、中、低三檔，供個人選擇，三個檔次的繳費基數在社平的60%-300%之間。

　　4.享受待遇

　　單位參保后，享受的保障待遇會有不同，除了養老和醫療外，還會繳納失業、工傷和生育保險。假如大家有一天失業了至少還可以領取一段時間的失業金;

　　但如果是個人交社保，則只能自己維持生活了

　　5.戶籍限制

　　單位繳納社保不分外地或者外地，只要全日制上班均可以繳納;

　　個人繳納社保須為本地人，外地只能參與職工社保。

　　從上面的對比來看，兩者的區別還是較大的所以無論是個人交社保好，還是公司交社保好，大家都要記得繳納，因為社保的用途真的很大，對大家日后的醫療、養老都有著極大協助，千萬不要以為這事是大家年輕時隨便存一些養老錢，就可以代替的問題。

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