根據規定，當年社保繳費基數應按職工本人上年度月平均工資性收入核定。用人單位應當如實申報職工上年度月平均工資性收入，用于確定當年度的繳費基數。

　　社保繳費基數怎么定?用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額申報各項社會保險繳費基數。那么，社保繳費基數怎么定呢?

社保繳費基數怎么定？

　　根據規定，當年社保繳費基數應按職工本人上年度月平均工資性收入核定。用人單位應當如實申報職工上年度月平均工資性收入，用于確定當年度的繳費基數。

什么是職工工資總額？

　　職工工資總額是指各單位在一定時期內直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。工資總額的計算應以直接支付給職工的全部勞動報酬為依據。

　　《關于工資總額組成的規定》第四條規定，工資總額由下列六個部分組成：

　　(一)計時工資;

　　(二)計件工資;

　　(三)獎金;

　　(四)津貼和補貼;

　　(五)加班加點工資;

　　(六)特殊情況下支付的工資。

什么是全口徑省平工資？

　　同樣都在四川省，同一年度內有人工資高，有人工資低，但總有個平均工資，學名叫：全省全口徑城鎮單位就業人員平均工資(簡稱“全口徑省平工資”)。每年社保繳費基數的下限和上限按上一年度的全口徑省平工資確定。

　　用人單位應當按職工實際工資收入申報社保繳費基數。

　　職工工資收入低于上一年度全口徑省平工資60%的，按全口徑省平工資的60%計算繳費。

　　職工工資收入高于上一年度全口徑省平工資300%的，按全口徑省平工資的300%計算繳費。

2022年1月起各項社會保險費的繳費基數

　　社保繳費基數怎么定?社保繳費基數是決定社保費的一大因素，要想多繳納社保養老保險，就要把繳費基數定高一點。了解更多社保政策知識，請關注我們網站。

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